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Lavoratore stagionale nel settore alberghiero e della ristorazione

 

Descrizione del lavoro

Cerchiamo un collaboratore stagionale nel settore Food & Beverage, entusiasta, professionale e attento alle esigenze degli ospiti, che possa rafforzare il nostro dinamico team Food & Beverage presso IHG Hotels & Resorts Malta. Devi essere disponibile per almeno tre mesi, compresi giugno, luglio e agosto. In qualità di primo punto di contatto per gli ospiti che visitano i nostri ristoranti, avrai un ruolo fondamentale nel garantire una prima impressione calorosa, accogliente e indimenticabile.

Chi otterrà il posto avrà il compito di dare il benvenuto agli ospiti e accompagnarli al tavolo, coordinare le prenotazioni del ristorante, gestire il flusso degli ospiti e contribuire al regolare svolgimento delle attività quotidiane del ristorante, garantendo al contempo standard di servizio eccezionali.

Cerchiamo una persona autonoma, ben organizzata e cordiale, con eccellenti capacità comunicative, grande attenzione ai dettagli e una genuina passione per l’ospitalità in un ambiente alberghiero dinamico e internazionale.

 

Mansioni principali

  • Accogliere gli ospiti e dare un’ottima prima impressione: Accogliere gli ospiti in modo cordiale e professionale al loro arrivo, creare un’atmosfera accogliente e assicurarti di dare un’ottima prima impressione.
  • Gestire le prenotazioni: gestire con cura le prenotazioni al ristorante, le conferme, le cancellazioni e le richieste speciali tramite il sistema di prenotazione previsto.
  • Disposizione degli ospiti e assegnazione dei tavoli: coordinare in modo efficiente la disposizione degli ospiti e l’assegnazione dei tavoli, tenendo conto delle prenotazioni, delle richieste degli ospiti, della capienza del ristorante e delle esigenze operative.
  • Gestire il flusso degli ospiti: Tieni sotto controllo l’occupazione del ristorante, le liste d’attesa e i tavoli liberi per garantire un flusso regolare di ospiti e ridurre al minimo i tempi di attesa.
  • Contatto con gli ospiti: Fornire informazioni corrette sui servizi del ristorante, gli orari di apertura, i menu, le offerte e le altre strutture dell’hotel.
  • Esperienza personalizzata per ogni ospite: Tieni conto delle preferenze degli ospiti, delle occasioni speciali e delle esigenze di accessibilità per garantire un servizio attento e personalizzato.
  • Comunicazione e coordinamento: lavorare a stretto contatto con i responsabili F&B, il personale di sala, la squadra di cucina e la direzione per garantire una comunicazione efficace e un servizio senza intoppi.
  • Telefono e richieste degli ospiti: Rispondere alle chiamate e gestire le richieste degli ospiti in modo cortese, preciso e professionale.
  • Feedback degli ospiti e gestione dei reclami: Gestire le richieste degli ospiti in modo cortese e tempestivo e inoltrare le questioni complesse ai responsabili o alla direzione, se necessario.
  • Aspetto del ristorante: Assicurarti che la reception e l’area di accoglienza siano pulite, ordinate e curate, e che i menu, i moduli d’ordine e il resto del materiale siano presentati in modo ordinato.
  • Promozione e marketing: Promuovi l’esperienza al ristorante, le offerte speciali e i servizi disponibili fornendo consigli adeguati agli ospiti.
  • Protezione dei dati e privacy degli ospiti: gestisci i dati degli ospiti e le informazioni relative alle prenotazioni in modo responsabile, rispettando le linee guida aziendali sulla protezione dei dati e sulla privacy.
  • Standard del marchio e conformità alle norme: Rispetta in modo coerente gli standard di servizio dell’hotel, le procedure operative e le linee guida aziendali.
  • Flessibilità e supporto operativo: Contribuisci ad accogliere gli ospiti e a coordinare le diverse aree operative del ristorante, come ristoranti, bar, banchetti ed eventi speciali, a seconda delle esigenze dell’attività.

 

I compiti e le responsabilità descritti sopra non sono esaustivi. A seconda delle esigenze operative e aziendali, potrebbero esserti assegnati ulteriori compiti.

 

Requisiti

  • È preferibile avere esperienza come hostess, addetta alla reception in un ristorante o in una posizione simile a contatto con il pubblico nel settore della ristorazione.
  • Buona conoscenza dell’inglese, sia scritto che parlato. La conoscenza di altre lingue è un vantaggio.
  • Ottime capacità comunicative e relazionali, oltre a un approccio cordiale, sicuro di sé e professionale nei confronti degli ospiti.
  • Ottime competenze nel servizio clienti e una vera passione nel regalare agli ospiti esperienze indimenticabili.
  • Buone capacità organizzative e capacità di gestire più compiti contemporaneamente, coordinando in modo efficiente le prenotazioni, gli arrivi degli ospiti e la disposizione dei tavoli.
  • Capacità di mantenere la calma, la professionalità e un approccio orientato alle soluzioni anche in situazioni frenetiche.
  • Un occhio attento ai dettagli e la capacità di anticipare le esigenze degli ospiti.
  • La conoscenza dei sistemi di prenotazione per ristoranti e nozioni di base sui programmi informatici sono un vantaggio.
  • Un aspetto curato e professionale e un atteggiamento positivo e ospitale.
  • Sei in grado di lavorare in modo autonomo ed efficiente all’interno di un team multiculturale.
  • Flessibilità per il lavoro a turni, anche di sera, nei fine settimana e nei giorni festivi.
  • Disponibilità per tutta la stagione.

 

Cosa offriamo:

Noi di IHG Hotels & Resorts Malta teniamo molto ai membri del nostro team e ci impegniamo a creare un ambiente di lavoro solidale e accogliente.

Come parte del nostro pacchetto di lavoro stagionale, offriamo:

  • Pasti gratuiti per il personale: pranzo o cena durante il tuo turno.
  • Trasporto per il turno serale: trasporto per i dipendenti che lavorano nel turno serale, secondo gli accordi aziendali.
  • Divisa e servizio di lavanderia: ti verrà fornita una divisa aziendale, compreso il servizio di lavanderia gratuito per la tua divisa.
  • Contributo per i biglietti aerei: rimborso delle spese di volo fino a un massimo di 200 €, in base alle linee guida dell’azienda e alle condizioni vigenti.
  • Ambiente di lavoro internazionale: L’opportunità di acquisire una preziosa esperienza presso un’azienda di fama mondiale nel settore della ristorazione.
  • Sviluppo professionale: l’opportunità di affinare le tue competenze nel settore alberghiero e della ristorazione e di acquisire esperienza pratica lavorando a fianco di esperti di grande esperienza.

 

La vera ospitalità di IHG

Ci teniamo sinceramente alle persone e lo dimostriamo mantenendo ogni giorno la nostra promessa di «True Hospitality». È questo che accomuna tutti i colleghi di tutti gli hotel IHG®.

Ogni catena alberghiera IHG® incarna la «True Hospitality» a modo suo, basandosi sulle nostre competenze chiave nel campo del servizio:

  • Atteggiamento autentico: essere premurosi, cercare di fare la differenza in modo positivo e costruire relazioni sincere con gli ospiti e i membri del team.
  • Autostima autentica: avere le conoscenze e le competenze necessarie per svolgere il tuo ruolo in modo efficace, così che gli ospiti possano contare su di te.
  • Ascolto autentico: concentrarti completamente su ciò che dicono gli ospiti, cogliere i segnali più sottili e capire le loro esigenze individuali.
  • Autentica reattività: dare agli ospiti ciò di cui hanno bisogno in modo rapido, disponibile e attento.

 

Questo lavoro implica molto più di quanto si possa descrivere sulla carta: si tratta di creare esperienze eccezionali, fare la cosa giusta e capire le persone.

Unisciti al nostro team ed entra a far parte di un ambiente ristorativo internazionale dove un’accoglienza calorosa, la professionalità e esperienze uniche per gli ospiti sono al centro di tutto ciò che facciamo.

IHG Malta

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